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招贤纳士:
一:电话销售 (20人)
职位描述及要求:
1.负责公司管理咨询方案及财税领域中高端的项目培训 、招生方面的销售工作,通过电话沟通的方式进行挖掘客户的潜在兴趣点及需求点,搜集新客户的资料并进行有效沟通,开发新客户;
2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
5.年龄22 - 30岁,男女不限,专业不限,口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力;
6.喜欢销售类工作,具备良好的协调、应变、沟通和人际交往能力;愿意挑战高薪,具有敬业精神和团队精神;
7.工作积极主动,乐观开朗,对本职工作认真负责;
8.做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的协同作战能力;
9.从事过企业管理培训产品 、电子商务 、金融保险等行业的有经验者优先录用;有过电话销售行业经验者优先录用;户口不限;
薪资待遇:
1.带薪培训:入职培训 + 销售技巧培训;
2.无责任底薪 + 业绩越高底薪越高 + 高额提成(阶梯式项目提成制度) + 各项奖金;
3. 双休 + 国家法定节假日正常休息;
4. 优秀员工奖励: 公司每月、季、年度都会为优秀员工发放奖金及奖品。
5.公司每年统一组织团队境内旅游1 – 2次等;

二:咨询顾问 (10人)
职位描述及要求:
1. 项目咨询:在课程专家以及项目经理的指导下一对一的为客户提供资本运营 、商业模式创新 、连锁经营等各领域的管理咨询类服务,有效的为客户提供企业诊断报告并针对于企业实际情况提出切实可行的解决方案。
2. 研究专项领域:根据众多的咨询项目,开展商业模式和连锁经营领域的研究。
3. 市场授课活动:参与多区域或多行业的管理咨询培训课程 、峰会与论坛,树立咨询服务类高端品牌。
4. 本科学历或硕士以上学历 、专修经济管理类 、工商管理类 、财经类专业,3年以上咨询行业工作经验者优先录用。
5. 具备良好的职业素养;优秀的沟通 、方案演讲及文字呈现能力;同时要有强烈的上进心和事业心以及良好的团队合作精神 、责任心。

以上所招聘职位的面试者请将简历统一发送至:[email protected]

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